为帮助新入职员工更好地了解事务所文化、业务流程和职业规范，四川德文会计师事务所（特殊普通合伙）于2024年11月15日开展了新入职员工培训。此次培训旨在提升新员工的专业素养和团队协作能力，为他们在事务所的职业发展奠定坚实的基础。

一、培训内容丰富多样

本次培训由事务所合伙人杜志勇主持。首先，他向新员工介绍了四川德文会计师事务所的发展历程、事务所文化和核心价值观以及未来的职业规划。让新员工深刻感受到事务所的专业实力和团队精神，增强了他们对事务所的认同感和归属感。其次是业务知识与技能的提升，他指出，在会计师事务所工作所要经历的阶段，入职员工要对自己有明确的职业规划，并为之努力。随后是强调要加强对证书的取得，应当将考取注册会计师证书或各项证书的目标，纳入到职业规划中，并付诸实际行动。最后，强调了在实际工作中我们应遵守的保密制度，并重申该制度的重要性以及该如何规避各项问题的发生。

业务合伙人谭杨蕾谈到，“铅华褪尽留本色，大浪淘沙始见金”人生的底色是每一次奋斗后的不遗余力，每一次抉择后的不留遗憾，出发了就不要问路在哪儿，迎风向前是唯一办法，遥知天下路，不负远行人。

最后，部门人事专员宋静敏还从事务所考勤制度、报销制度、底稿归档制度等方面为新员工进行了培训。

二、培训效果显著

通过培训，新入职员工对事务所的文化、价值观、事务所发展前景以及未来自身职业规划都有了更深入的了解，增强了对事务所的认同感和归属感。同时，通过系统的业务知识和技能培训，新员工对事务所的业务领域和工作流程有了更清晰的认识，提高了业务水平和解决问题的能力。

三、培训总结与展望

此次新入职员工培训是四川德文会计师事务所（特殊普通合伙）加强人才队伍建设的重要举措。通过培训，新员工不仅学到了专业知识和技能，还增强了对事务所的认同感和归属感，提高了团队协作能力和沟通能力。事务所将以此次培训为契机，进一步加强人才培养和团队建设，为事务所的持续发展提供有力的人才支撑。

未来，四川德文会计师事务所将继续秉承“专业、诚信、创新、共赢”的核心价值观，不断提升服务质量和专业水平，为客户提供更加优质的审计、税务、咨询等专业服务。同时，事务所也将为员工提供更加广阔的发展空间和良好的工作环境，让员工在事务所的平台上实现自己的人生价值。